Warum die IRS auf eine Lohnsteuer-Strafe verzichtet

Kleinunternehmer, die Lohnsteuern für Arbeitnehmer eintreiben, fungieren als Treuhänder des Internal Revenue Service. Daher werden sie von der Agentur besonders geprüft, wenn sie ihre Lohnsteuern nicht rechtzeitig und nicht vollständig entrichten. Arbeitgebern kann es gute Gründe geben, Lohnsteuern nicht zu erbringen, mit denen sie einen Verzicht auf Lohnsteuerstrafen beantragen können. Der IRS untersucht diese Gründe und bietet für die qualifizierten Arbeitgeber eine Senkung oder Aufhebung von Strafen an.

Vernünftige Ursache

Ein Kleinunternehmer, der einen "triftigen Grund" nachweisen kann, warum er die fälligen Lohnsteuerzahlungen nicht hinterlegt hat, kann einen Verzicht beantragen. Die Kriterien für eine angemessene Ursache basieren auf den Umständen, die jeden Vorfall umgeben. Eine Einzelfallbewertung ermöglicht es dem IRS, einen Verzicht auf oder eine Minderung einer Steuerstrafe anzubieten, die in einer anderen Situation nicht verfügbar wäre. Die Agentur gewährt einen angemessenen Grund für eine Sanktion, wenn der Kleinunternehmer nachweist, dass unvorhergesehene Umstände, wie Tod in der Familie, Naturkatastrophen oder die Unfähigkeit, kritische Steuerbelege zu erhalten, ihn daran hinderten, eine fristgerechte Zahlung zu leisten.

Gesetzliche Ausnahmen

Die sich ändernde Natur der Steuergesetze kann auch den Kleinunternehmern einen Weg für eine Befreiung von der Lohnsummensteuer bieten. Es gibt verschiedene gesetzliche Ausnahmen, die es Kleinunternehmern ermöglichen, einen Erlass der Strafe zu beantragen. Zum Beispiel können Unternehmen, die militärisches und ziviles Personal in den vom Präsidenten erklärten Kampfgebieten bedienen, Befreiungen von Lohnsteuerstrafen beantragen. Darüber hinaus können Steuergesetze, die rückwirkende Bestimmungen enthalten, dazu führen, dass Unternehmer unangemessene Beträge oder zu falschen Terminen einreichen. In diesem Fall kann der IRS entscheiden, eine Pressemitteilung oder andere Informationen mit Anweisungen dazu zu veröffentlichen, wie die damit verbundenen Sanktionen geahndet werden.

Unbillige Härte

In wirtschaftlich schwierigen Zeiten leiden einige kleine Unternehmen möglicherweise an Mitteln, um ihre Lohnsteuer zu zahlen. Diese Unternehmer können unter der Klausel "unangemessene Härte" einen Verzicht beantragen. Der Eigentümer muss nachweisen, dass die Härte über eine bloße Unannehmlichkeit hinausgeht, und er muss feststellen, dass die Zahlung der Steuern am Fälligkeitstag zu einem erheblichen Geschäftsverlust führen würde. Der Unternehmer muss nachweisen, dass er die übliche Geschäftspflege ausgeübt hat, da die Zahlungsunfähigkeit das Unternehmen nicht automatisch zu einer unzulässigen Härtebefreiung qualifiziert. Unternehmen, die unter der Klausel für unzulässige Härtefälle fallen, sind nicht von der Einreichung der erforderlichen Lohnsteuerformulare befreit.

Falsche Ratschläge

Kleinunternehmer können eine Freistellungsentschädigung beantragen, wenn sie nachweisen können, dass sie von einem Steuerberater oder vom IRS eine fehlerhafte Steuerberatung erhalten haben. Die Unternehmer müssen nachweisen, dass die Beratung, die sie erhielten, für ein bestimmtes Anliegen relevant war, dass sie sich bei der Verarbeitung ihrer Lohnsteuer auf diesen Rat stützten und dass sie vor der Einreichung ihrer Lohnsteuer-Formulare schlechte Ratschläge erhalten hatten. Sie müssen auch einen schriftlichen Nachweis der fehlerhaften Ratschläge sowie aller Berichte vorlegen, aus denen hervorgeht, dass der Rat fehlerhaft war.

Verwaltungsverzicht

Die IRS kann eine offizielle Mitteilung veröffentlichen, um die Sprache in einer bestimmten Vorschrift zu klären. In diesem Fall kann die Agentur einen administrativen Verzicht auf eine Lohnsteuerstrafe anbieten. Kleinunternehmen können sich für einen Verzicht auf behördliche Bestimmungen qualifizieren, wenn der IRS eine Verzögerung beim Ausdrucken oder Versenden neuer Steuerformulare oder des Versendens neuer Lohnsteuerregelungen feststellt. Wenn sich das Unternehmen für einen Verwaltungsverzicht qualifiziert, kann es abhängig von der Art des Verwaltungsfehlers von der Zahlung von Strafen wie "Nichtanmeldung", "Nichtzahlung" oder "Nichteinzahlung" befreit werden, sofern das Unternehmen dies zahlt der zinslos angepasste Steuerbetrag.

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