So motivieren Sie sich für Ihr Geschäft

Selbstmotivierte Mitarbeiter sind in der Regel Einzelpersonen, die sich realistische Ziele setzen, sich kontinuierlich weiterentwickeln und einen Karriereweg festlegen, der ihnen dabei hilft, wichtige Schritte in Richtung auf ihre eventuellen beruflichen Ziele zu planen. Um sich für das Geschäft zu motivieren, müssen Sie sich über die Geschäftschancen informieren, an denen Sie interessiert sind, und entscheiden, was Sie aus beruflicher Perspektive gewinnen möchten.

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Erfahren Sie alles, was Sie über die Art von Geschäft wissen, an der Sie interessiert sind. Dies kann durch College-Kurse, Fortbildungsseminare, Praktika und Mentoring erreicht werden. Sie können Ihre Recherche auf bestimmte Einzelunternehmen einschränken, indem Sie deren Unternehmensinformationen in Jahresberichten und Marketingunterlagen lesen. Suchen Sie nach Dingen über das Unternehmen, seine Produkte, Dienstleistungen oder Unternehmensphilosophie, die Sie begeistern oder für Sie interessant finden.

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Informieren Sie sich über die Karrieremöglichkeiten des Unternehmens, an dem Sie interessiert sind. Informationen zu Gehaltsbereichen, Qualifikationen und Anforderungen für verschiedene Positionen in verschiedenen Branchen erhalten Sie über das US Bureau of Labor Statistics. Ein Blick auf mögliche Gelegenheiten kann Sie motivieren, Maßnahmen zu ergreifen, um Ihre Ziele zu erreichen.

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Entscheiden Sie, wonach Sie streben möchten. Möchten Sie einen bestimmten Betrag verdienen und frühzeitig in Rente gehen? Möchten Sie in einem Bereich arbeiten, den Sie persönlich lohnend finden? Möchten Sie an einem Geschäft teilnehmen, in dem Sie reisen können? Wenn Sie sich ein Bild von dem gemacht haben, was Sie erreichen möchten, verwenden Sie es als Erinnerungsschwerpunkt, wenn Sie sich unmotiviert fühlen oder den Überblick über Ihre großen Karrierepläne verlieren.

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Studieren Sie die Gewohnheiten erfolgreicher Profis in Ihrem Bereich. Wenn Sie ein Vorbild in der Wirtschaft finden, das auf dem Niveau arbeitet, das Sie eines Tages sein möchten, sollten Sie die positiven beruflichen Gewohnheiten dieser Person nachahmen. Ihr Vorbild kann eine bestimmte Art von Ausbildung, einen guten Ruf für Integrität und ehrlichen Umgang haben oder ein hervorragender Teamleiter sein. Wenn Sie erst einmal verstanden haben, wie andere ihren Erfolg erzielen, kann dies ein starker Motivator sein.

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Legen Sie kleine erreichbare Ziele zusätzlich zu großen Bildzielen fest. Das Erreichen kurzfristiger Ziele kann Ihnen ein Gefühl der Erfüllung geben und Sie motivieren, weiter voranzukommen.

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Belohnen Sie sich. Tun Sie etwas Besonderes für sich, wenn Sie einen Karrieremeilenstein treffen oder ein großes Projekt abschließen. Machen Sie daraus eine Belohnung, die für Sie einen großen persönlichen Wert hat.

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Konzentriere dich auf das Positive. Wenn Sie auf Karrieresperren stoßen oder frustriert über Ihre berufliche Entwicklung sind, bleiben Sie nicht auf dem Negativen. Finden Sie stattdessen Dinge, die positiv sind.

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Umgeben Sie sich mit motivierten, geschäftstüchtigen Menschen. Wenn Sie mit anderen, die sich für das Geschäft begeistern, Gesellschaft halten, können Sie der Moralabteilung einen zusätzlichen Schub geben.